Zespół

Kto za tym stoi?

Senior-first, bez juniorów. Każda osoba w zespole ma 5+ lat doświadczenia w projektowaniu produktów cyfrowych.

Doświadczeni designerzy, product ownerzy i web developerzy

Nasz zespół to ludzie z różnych branż i produktów. Każdy z nas ma za sobą lata pracy nad złożonymi projektami. Rekrutujemy wyłącznie osoby z przynajmniej 5-letnim doświadczeniem.

Bez przypadkowych osób, bez juniorów

Nie obiecujemy doświadczonych projektantów, żeby potem wysłać juniorów. W naszym zespole nie ma juniorów. Przy każdym projekcie pracuje zawsze więcej niż jedna osoba — żeby zapewnić jakość i ciągłość.

Networking BB8
Warsztaty z klientem
Wyjazd zespołowy Malta
100%

zespołu BB8 to seniorzy z minimum 5-letnim doświadczeniem w produkcie cyfrowym.

Bez juniorów, bez wypełniaczy, bez „obiecanego seniora i wysłanego juniora". W praktyce oznacza to, że na każdej rozmowie z BB8 słyszysz osobę, która zna swój temat z 5+ lat realnych projektów.

Założyciele

Trzech współzałożycieli, jedna wizja

BB8 założyliśmy w 2017 roku z jednym celem — projektować skuteczne produkty cyfrowe mądrzej i efektywniej.

Paweł Chróściak

Paweł Chróściak

CEO & Co-founder

Współzałożyciel BB8. Prowadzi konsulting biznesowy i strategię produktów. Doradza klientom w analizie biznesowej, modelowaniu procesów i decyzjach produktowych.

LinkedIn
Szymon Brodzicki

Szymon Brodzicki

Co-founder, UI Design

Współzałożyciel BB8 odpowiedzialny za design. Łączy UI, brand i product design. Prowadzi warsztaty z klientami i odpowiada za jakość warstwy wizualnej w projektach studia.

LinkedIn
Szymon Rajca

Szymon Rajca

Co-founder, Implementation

Współzałożyciel BB8, odpowiada za warstwę technologiczną. Architekt rozwiązań web, mobile, AR/VR. Wdraża workflow oparty o agentów AI w projektach studia.

LinkedIn
Zespół

Ludzie, którzy dowożą projekty

Magdalena Bicka-Rutkowska

Magdalena Bicka-Rutkowska

Senior Product Owner

Senior Product Owner. Zarządza backlogiem i priorytetami w projektach klientów BB8, prowadzi warsztaty odkrywcze i Discovery. Łączy perspektywę biznesową z designem.

LinkedIn
Dajana Bieganowska

Dajana Bieganowska

Senior UX Designer

Senior UX Designer i researcherka. Łączy projektowanie interfejsów z badaniami użytkowników i strategią komunikacji. Holistyczne podejście — od researchu, przez prototypy, po komunikację.

LinkedIn
Joanna „Asia" Dechnik

Joanna „Asia" Dechnik

Senior UX Designer

Senior UX Designer. Każdy projekt zaczyna od badań — wywiadów z użytkownikami, testów, analizy rynku. Współtworzy UX i UI, projektuje też dokumentację techniczną.

LinkedIn
Katarzyna Czajkowska-Szweb

Katarzyna Czajkowska-Szweb

Senior UX Designer

Senior UX Designer w BB8. Skupia się na makietach, architekturze informacji i dokumentacji UX, która ułatwia pracę zespołom produktowym po stronie klienta.

LinkedIn
Angelika Siczek

Angelika Siczek

Marketing & Content

Odpowiada za marketing i komunikację BB8. Tworzy treści — od case studies po publikacje branżowe — i prowadzi obecność studia w kanałach digital.

LinkedIn
Specjalizacje

Kompetencje, które łączymy w jednym zespole

Cztery główne obszary ekspertyzy. Przy każdym projekcie spotykają się ludzie z kilku z nich — to dlatego rozwiązania są spójne między biznesem, designem i technologią.

Product Ownership & Strategia

Paweł + Magdalena. Strategia produktu, priorytetyzacja backlogu, praca z interesariuszami, decyzje produktowe.

UX / UI Design

Brodzicki + Dajana + Asia + Katarzyna. Architektura informacji, projektowanie interfejsów, design systems, badania użytkowników, dokumentacja UX.

AI-Supported Development

Rajca + zespół. Architektura, integracje, workflow z agentami AI, web/mobile/AR/VR.

Konsulting Biznesowy

Paweł + Brodzicki. Analiza biznesowa, modelowanie procesów, doradztwo strategiczne.

Marketing & Content

Angelika. Treści, case studies, komunikacja BB8 w kanałach digital.

Zespół BB8 — różnorodność kompetencji
Wartości

Na czym budujemy zespół?

Trzy zasady, które definiują nasz sposób rekrutacji i pracy.

Solidna ekspertyza

Żadnych przypadkowych rekrutacji. Każda osoba w zespole ma sprawdzone kompetencje i doświadczenie, które wnosi realną wartość do projektu.

Doświadczenie

Nie obiecujemy doświadczonych ludzi, żeby wysłać juniorów. Rekrutujemy wyłącznie osoby z minimum 5-letnim stażem w branży.

Kilka osób na projekcie

Przy każdym projekcie pracuje zawsze więcej niż jedna osoba. To zapewnia jakość, ciągłość i różnorodność perspektyw.

Chcesz dołączyć do naszego zespołu?

Zobacz oferty
Kontakt

Szukasz doświadczonego zespołu produktowego?

Kilka minut rozmowy, żeby sprawdzić, czy i jak możemy pomóc.

Co-founderSzymon Rajca